Vervangingscontract voltijds medewerker C-niveau van de dienst Openbare Bibliotheek De Boekenmolen

Hoofddoelstelling: het bibliotheekbeleidsplan administratief en inhoudelijk uitvoeren samen met de bibliothecaris en haar medewerkers van O.B. De Boekenmolen binnen het kader van de gemeentelijke administratie.

De gemeente Sint – Jans – Molenbeek maakt deel uit van het Brussels Hoofdstedelijk Gewest en telt ongeveer 100.000 inwoners met verschillende sociale en culturele achtergronden. Als bibliotheekmedewerker heb je voeling met je werkomgeving.

De functie

Dienstverlening aan het publiek
- Samen met het team sta je in voor een correcte en klantvriendelijke balieservice.
- Je begeleidt klassen en groepen bij hun bezoek aan de bibliotheek.
- Je maakt het publiek wegwijs in de bibliotheek o.a. aan de hand van de catalogus…
- Je verstrekt informatie aan de bezoekers en leners van de bibliotheek.
- Je stelt boekenpakketten samen.
- Je maakt de collectie toegankelijk voor het publiek (ontsluiten, catalografie…)
- Kennis van nieuwe media en het bibliotheeksysteem is een pluspunt.

Administratieve dienstverlening
- Je kan werken met Word en Excel, internet en e-mail.
- Je volgt de gebruikersadministratie op: boetes, klasuitleen, activiteiten, mails, leveringen…
- Je ondersteunt samen met de jeugdverantwoordelijke de organisatie van de uitbreidingsactiviteiten zoals de Jeugdboekenmaand, Digitale week, Boekenbende aan Huis, Voorleesweek, voorleesmomenten, spelletjesnamiddagen…

Vaardigheden
- Je kan vlot communiceren met het publiek en met je collega's  (gesproken en geschreven)
- Flexibel
- Teamspeler
- Zelfstandig  en correct kunnen werken
- Verantwoordelijkheidszin
- Stressbestendig
- Bereidheid om buiten de normale kantoor- en /of openingsuren te werken (avonden en weekendwerk - 2 zaterdagen per maand, occasioneel een zondag)

Vereisten
-  Diploma Hoger Secundair onderwijs
-  In het bezit zijn van het attest “Initiatie tot de bibliotheek-, documentatie- en informatiekunde”  of gelijkgesteld e opleiding.

De gemeente biedt

- Contract van bepaalde duur -voltijds (38u/week) vervanging ouderschapsverlof
- Een wedde op baremaschaal C1.
- Terugbetaling van de openbare vervoerskosten.
- Vormingsplan.

Kandidaatstelling

De ondertekende motivatiebrief en cv én een kopie van het behaald diploma moeten schriftelijk gericht worden aan de Dienst HRM, Graaf van Vlaanderenstraat 20, 1080 Sint-Jans-Molenbeek – hetzij per mail : candidature@molenbeek.irisnet.be

Voor inhoudelijke vragen over de vacature neem je contact op met de bibliothecaris Linda Bruyninckx

T :02 412.06.34 / 0495 24 99 67 - E: lbruyninckx@molenbeek.irisnet.be