Merelbeke, op een steenworp van Gent, is een moderne en dynamische gemeente van ruim 24.000 inwoners. Centraal in Oost-Vlaanderen, tussen de provinciehoofdstad en de Vlaamse Ardennen, is het de schakel tussen het grootstedelijk gebied Gent en het landelijke buitengebied.
Merelbeke-centrum herbergt heel wat diensten van het lokaal bestuur. In het hart van het centrum liggen het gemeentehuis, het sociaal huis, het welzijnshuis, de bibliotheek, het cultuurhuis, het jeugdcentrum, het sportcentrum en de basisscholen.
De bibliotheek is een plek waar leesplezier, cultuureducatie en -participatie en mediawijsheid worden gestimuleerd. De bibliotheek evolueerde van een 'boekenhuis' naar een bruisend informatie- en kenniscentrum met een breed aanbod aan materialen en activiteiten. Iedereen kan er terecht: van de allerkleinsten tot de senioren.

Functie

We zijn op zoek naar een voltijds educatief bibliotheekmedewerker.

De bibliotheek is een plek waar leesplezier, cultuureducatie en -participatie en mediawijsheid worden gestimuleerd. De bibliotheek evolueerde van een 'boekenhuis' naar een bruisend informatie- en kenniscentrum met een breed aanbod aan materialen en activiteiten. Iedereen kan er terecht: van de allerkleinsten tot de senioren.

Wij zoeken een enthousiaste allround bibliotheekmedewerker met focus op de allerkleinsten, kinderen en jeugd, die ook de scholenwerking organiseert.

Als educatief bibliotheekmedewerker ben je verantwoordelijk voor:

• de scholenwerking (vooral basisonderwijs):
  • contacten verzorgen met scholen en leerkrachten
  • opmaken van nieuwsbrieven
  • uitwerken, begeleiden en plannen van klasbezoeken
  • alle administratie met betrekking op de scholenwerking;
• collectievorming en de administratie ervan voor kinderen / jeugd tot 14 jaar;
• organiseren van de jeugdboekenmaand;
• organiseren van de boekstartwerking en samenwerking met Kind en Gezin / Wiegwijs (week van de opvoeding, voorleesweek);
• organiseren van jeugdactiviteiten (kamp, voorleesmomenten…);
• samenwerken met gemeentelijke diensten en organisaties;
• samenwerken met vrijwilligers.

Als educatief bibliotheekmedewerker ben je het aanspreekpunt voor de kinder- en jeugdwerking van de bibliotheek en doe je ook regulier baliewerk in de bibliotheek.

Je:

• bent een teamspeler met sterke communicatieve vaardigheden, mondeling en schriftelijk.
• kan tevens heel zelfstandig werken.
• bent flexibel qua werkinhoud en werkuren: je bent bereid tot bijscholing en het opnemen van nieuwe taken. Inspringen voor collega’s om de continuïteit van de werking te verzekeren is een evidentie voor jou.
• bent creatief en kan je enthousiasme voor lezen overbrengen op jonge kinderen en jeugd.
• werkt graag met kinderen en jongeren, je hebt interesse in hun leefwereld en in jeugdliteratuur.
• hebt enige ervaring met jeugdwerk of scholenwerking.
• bent op de hoogte van evoluties in je vakgebied.
• neemt deel aan intern en extern overleg.
• staat open voor vragen van andere collega’s en diensten uit het lokaal bestuur.
• werkt onder de leiding van en rapporteert aan je diensthoofd.

Kennis van het onderwijsveld zien we als een pluspunt.

Profiel

Je:

• bent in het bezit van een diploma secundair onderwijs (of gelijkgesteld).
• bent bereid om volgens een glijdende arbeidstijdregeling te werken, met regelmatig avond- en weekendwerk.
• bent leergierig.
• bent creatief.
• bent respectvol en vlot in de omgang met collega’s, vrijwilligers, bibliotheekbezoekers en externe contacten.
• bent proactief, oplossingsgericht en kan je eigen werk organiseren.
• bent een teamspeler.
• bent constructief, loyaal en betrokken.
• werkt nauwkeurig en ordelijk en levert kwalitatief werk af.
• bent vertrouwd met MS Office en bent bereid specifieke software aan te leren.

Aanbod

• Een boeiende, voltijdse job (38 uur per week) in contractueel dienstverband. Je wordt in dienst genomen op basis van een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd.
• Salarisschaal: C1-C2-C3 (geïndexeerd bruto-maandsalaris: min. 2.170,48 euro – max. 3.972,55 euro). Voor de berekening van je salaris wordt beroepservaring bij de overheid volledig in aanmerking genomen, beroepservaring in de privésector of als zelfstandige indien relevant voor de functie. Een simulatie op aanvraag is mogelijk.
• Je salaris wordt aangevuld met sociale voordelen zoals vakantiegeld en eindejaarstoelage, allerlei premies en tussenkomsten in medische kosten (www.gsd-v.be), tweede pensioenpijler (3%), maaltijdcheques (8 euro), fietsleasing, fietsvergoeding (0,25 euro) of vergoeding voor kosten woon-werker (uitsluitend openbaar vervoer, 100% via derdebetalersregeling), hospitalisatieverzekering, glijdend uurrooster, e.a.
• Een interessante verlofregeling met aandacht voor een goede balans tussen werk-privé (o.a. min. 30 jaarlijkse vakantiedagen, 14 feestdagen).
• Een stabiele en aangename werkomgeving met aandacht voor groei en persoonlijke ontwikkeling.

Hoe solliciteren?

Je kan ten laatste op 3 oktober 2022 solliciteren via de sollicitatietool (met een motivatiebrief, curriculum vitae, diploma en een uittreksel uit het strafregister).

Meer weten?

De volledige informatiebundel vind je onderaan de pagina. Voor meer informatie kan je contact opnemen met Nathalie Claus (dienst HR) op het nummer 09 210 33 03 of via e-mail: hr@merelbeke.be. Onvolledige sollicitaties op de dag van afsluiting worden niet aanvaard.

Wil je meer weten over de werking van de bibliotheek? Neem een kijkje op onze website.